第6章 最高补贴标准

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送走了二位主管，唐浩随着人力专员再度见到了冷秋月。隔着办公桌，冷秋月很正式地起身伸出纤手道：“唐浩，欢迎加入新趋势科技，下面我们具体谈谈实习的合同要点。”

“你刚才提到，你是大一入学的新生，在实习时间上我们要求出勤率是百分之七十。你能做到吗？”

唐浩信心满满地道：“冷总监，我能做到。只是希望公司能给我出具一张类似于Offer的说明文件，这样有利于我说服辅导员和班主任。”

“嗯，这个没问题。那么补贴标准，通过面试和笔试成绩，你可以拿到最高标准的实习补贴，具体是每天150元。你能接受吗？”

唐浩不由暗自兴奋，在他印象里，2004年有同学到新趋势科技实习，补贴标准是90元每天，当时把学校里很多同学都羡慕坏了。如今他整整多拿了三分之二，这笔收入完全可以让他在大学期间过上小康生活了。

“我能接受，冷总监。”

“那么，最后一个问题。毕主管和郝主管都想你加入他们的研发小组，你的意见，更倾向于哪一边？”

唐浩沉吟着道：“冷总监，他们哪一个项目小组的研发任务更重一些呢？”

冷秋月优雅灵巧地转着签字笔道：“相比较而言，毕主管的研发小组任务更重一些，他们会经常申请周六加班。你要知道，新趋势科技是美资企业，并不提倡加班文化。周一到周五的工作时间，都严格执行国家规定。”

“既然这样，我选择加入毕主管的研发小组。”

冷秋月一愕，顿时明白过来。随即拿出一份实习合同递给唐浩道：“你看看，如果没问题的话，就在下面签字，明天就可以过来实习上班了。”

在新趋势科技公司多逗留了一个小时，唐浩不仅拿到了临时的实习证件，而且如愿以偿地拿到一份加盖人资部公章的临时Offer。有了这份Offer，他就有把握说服老翟，不去参加枯燥的军训活动了。

回档后的第一个目标，就这样顺利完成，唐浩心里大受鼓舞。和前台美女打了声招呼，哼着小调自由自在地离开。

漫步目的地走在漫江路上，唐浩眼见一座座电脑城在这条路上拔地而起。看见电脑城里琳琅满目的组装台式机和笔记本，他不禁心痒难耐。如今的电脑配置和十多年后比起来虽然很渣，可是拿到大学生宿舍里，绝对是倍有面的事儿。

不过添置电脑的事儿不急，等到拿到了实习的补贴收入，配台电脑不在话下。

暂且放下买电脑的想法，唐浩再度琢磨起来。如愿以偿地加入了新趋势的实习计划，只是保证了他在大学期间的生活收入来源。可是和前世相比，他在从事领域范围上并没有突破。难道耗费了天大的幸运回档一次人生，还要循着曾经走过的老路吗？

当然不行！

唐浩紧握拳头，这辈子一定要为自己而活，做个自由自在的俗人。想要达到这个目标，依赖的不是一份工作，而是一份实实在在的事业。

所以必须创业！

可是提起创业，不是简简单单拥有技术和想法就足够了。想到这里，唐浩脑海里顿生明悟。

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