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“好啦,孝利姐,等下还要去记者招待会呢,你把小寒的头发搞成这样,等下会被记者笑话的!”李恩珠无奈地看着玩闹的姐弟二人,出声解围道。

“嘿嘿,差点忘记了,没办法,想到又可以和宥利她们一个公司有些高兴过头了,呐呐,以后多多指教了!”挠了挠头,李孝利突然“一本正经”地对着车太铉等人说道。

“孝利啊,你这样一点都不像你哦,平时可没见你这么‘正经’的!”看着李孝利故作正经的样子,车太铉忍不住打趣道。

“切,谁不知道这里面最没正经的是你啊,就算你结婚了也是那个样!”瞪了车太铉一眼,李孝利一点面子也没有给他。

“好啦,别闹了,人齐了!我们准备出场吧!已经把那些记者的胃口都吊了这么久了!再不出去的话,估计他们就要对我们感到不满了!”凯特看着正在相互挖苦对方的李孝利和车太铉,无奈地摇了摇头,道。

“嗯!我们准备一下吧!”李寒站起身来,对着自己身后的孙艺珍褐眼女孩等人说道。

“是!”听到李寒发话了,而且时间也是差不多了,不仅是stardust娱乐的李恩珠等人出声答应道,就是原DSP那边的艺人,在李孝利的带领下,SS501和Kara也是齐齐回应道。

这一现象可是给了凯特一个不大不小的惊喜,因为这就意味着两间公司的融合已经有了一个初始的雏形了,李寒这个旗帜型人物也开始起作用了,虽然现在还不算明显,不过相信今天埋下的种子会慢慢成长为参天大树,变得越来越牢固。

事实上在stardust娱乐,不管是李恩珠,或许是全智贤,甚至是蔡妍孙艺珍等人,基本上都是2001年以后开始出名的。虽然算是很早了,但却是不足以成为一家经纪公司的精神支柱。一家经纪公司的精神支柱,不是需要什么地位成绩和人气,所需要的可是资格,出道越早,这资格就越好啊。

出道资格老,就是因为老,在娱乐圈认识的朋友很多,人脉很足,这对于公司后辈们的提携可是至关重要的。同时因为出道早了,很多娱乐圈的规则和底线也十分了解,这也可以给公司的后辈们指点。相当于是公司众多艺人当中的活化石啊。具体详细的好处,大大小小还有很多,但总之,这种“活化石”带来的好处,绝对是超乎想象的,甚至要比艺人自身的人气和经济价值还要高出很多。

例如JYP的朴振英,为什么他不全面隐退,专心当自己的老板,管理JYP。还是时不时地蹦跶出来发单曲,宣告着自己还在歌坛活跃,就是想要告诉所有人,自己不仅仅是JYP的社长,同时也是JYP的艺人。这样做的目的,很简单,那就是朴振英打算让自己成为JYP的活化石,充当JYP公司的精神支柱。当然,如果G.O.D和朴志胤没有离开,甚至是最好Rain也没有离开JYP的话,朴振英也没有必要继续维持着自己的歌手身份,不然的话,就JYP这些年的发展,以朴振英的实力和手段,很显然做一个经纪公司的管理者,要比做一个歌手强得多。

事实上不光是JYP,任何经纪公司都想要自己的精神支柱,DSP是李孝利,甚至不惜给予非常大的特权,YG也是一样,努力地熬着,打算把Se7en打造成YG的精神支柱,这样的例子很多。就算是李秀满的S.M公司,在解散了H.O.T之后,不还是把包括安七炫在内的几名成员留在公司,为什么,不就是为了保证自己公司的精神支柱嘛。

不然的话,在韩国歌坛这个组合大势的情况下,组合一旦解散或许是某个成员离开,那么受到影响都是灾难性和致命性的。如果不是为了公司的精神支柱,就公司纯粹的商人心态,一切以利益为重,恐怕这些人早就被赶走了。

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